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지난 18일 부안 해나루 가족호텔에서 1차로 열린 교직원 리더쉽 배양 교육은 병원 발전의 중추적 역할을 짊어지고 나갈 예비 중간관리자 직원들을 대상으로 최근 악화 되어가는 의료계의 환경과 각종 정책들로 인하여 앞으로 더욱 심화되는 생존 경쟁을 교직원 모두가 자발적이고 능동적으로 선도해 나갈 수 있도록 소통과 화합, 업무 능력 배양, 소양 의식 고취 등을 통하여 글로벌 리더로 성장 할 수 있도록 양성하는 것이 교육의 목표라고 관계자는 설명했다.

정은택 원광대학교병원장은 “비행기 한 대가 날아오르기 위해서는 수많은 부품들이 정밀하게 자신들의 역할을 해야 하듯이 많은 직종의 직원들이 근무하는 병원도 직원 한명 한명이 맡은 바 업무를 능동적으로 수행해 나갈 때 병원이 돌아가고 발전을 한다”며 “성장의 시대가 아닌 내실 경영의 시대가 된 의료계의 어려운 환경을 이겨 나가기 위해서는 직원 여러분이 평소에 준비하지 않으면 무너질 수밖에 없다”고 강조했다.

한편 이번 교육 결과의 정확한 모니터링을 통하여 앞으로도 제2차, 3차를 넘어 꾸준히 시행 할 예정이다.