↑↑ ‘우리 학교의 문제점 진단과 좋은 전통 만들기’를 주제로 발표하는 부사관의 모습.

ⓒ 익산신문

워크숍에 참석한 부사관들은 브레인스토밍, 마인드맵 등 창의적 기법을 적용해 ‘부사관학교의 좋은 전통 만들기’를 주제로 자유로운 의견을 제시했으며 참석한 전원이 창의·비판적 사고를 바탕으로 학교 ‘부사관 문화’, ‘올바른 훈육’, ‘병영생활’ 등에 대해 소통하는 시간을 가졌다.

특히 학교의 좋은 전통을 만들기 위해 부사관 상호 간 소통확대를 위한 ‘부사관의 날’(가칭) 제정을 추진하고, ‘부사관학교를 빛낸 인물’ 선정 등 애대심 함양 기회를 부사관들에게 폭넓게 제공해 향후 좋은 전통을 계승하는 문화로 확산시켜나가기로 했다.

↑↑ ‘한국군과 미군의 부사관 진급제도 및 우수교관 제도’에 대하여 토의하는 한ㆍ미 부사관들의 모습 ⓒ 익산신문

또한 학교는 한·미 동맹 70주년을 맞아 미8군부사관학교 교관들을 초청, 한국군과 미군의 부사관 진급제도·우수교관 선발제도 등을 비교 및 토의하는 뜻깊은 시간도 가졌다.

워크숍에 참석한 미8군부사관학교 닉 멜빈 부학교장(Nic Melvin, 1st SGT, Deputy Commandant)은 “워크숍을 통해 양국의 부사관 문화와 교육훈련 체계를 공유할 수 있었다”며, “한·미 부사관들이 서로에 대한 이해와 신뢰를 높여 성공적인 한미연합작전의 밑거름이 되기를 바란다”고 소감을 밝혔다./홍동기 기자