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일은 즐거운 것이다 - 전대영 본사이사
익산신문 기자 / ikpress@naver.com 입력 : 2009년 08월 03일(월) 13:28
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한 중년의 남자가 즐거움을 찾기 위해 길을 떠났다가 화려한 궁전을 보게 되었다. 그 궁전의 주인은 그에게 이곳에 머물라며 따뜻하게 맞이했다.
중년의 남자가 말했다. "나는 반평생을 힘겹게 일만하기 바빴다고 말하며 이제 충분히 쉬면서 편히 지내고 싶소. 일이라면 지긋지긋합니다". 그러자 중년의 주인이 이렇게 말했다. "그렇다면 세상에 여기보다 더 좋은 곳은 없을 겁니다. 여기에는 산해진미가 가득해요 당신이 먹고 싶은 대로 먹을 수 있지요 아무도 당신을 방해하지 않을 겁니다. 게다가 당신이 해야 되는 일은 아무것도 없어요 내가 보증하지요". 그래서 중년의 남자는 그 곳에 머무르게 되었다. 처음 얼마동안 남자는 먹고 자며 너무 즐겁다고 생각하였다. 하지만 점점 그는 외로움과 공허함을 느꼈고. 마침내 궁전의 주인을 찾아가 이렇게 하소연 했다.
“매일 놀고먹고 놀기만 하는 날들이 반복되니 재미가 없소. 이런 생활이 조금도 즐겁지 않다오. 나에게 할 일을 좀 줄 수 있겠소. 궁전의 주인은 이렇게 대답했다. “미안하지만 여기는 원래부터 일이 없답니다”. 그렇게 또 몇 개월이 지나자 이 사람은 더 이상 참지 못하고 또 궁전 주인을 찾아갔다. “이런 생활은 더 이상 못 참겠소. 나에게 일을 주지 않는다면 차라리 지옥에 가는 게 낫겠소”
사실 일에 대한 우리의 태도 역시 이러하다. 평소에는 "너무 피곤해", "그만두고 싶어" 등등의 불평을 끊임없이 늘어놓는다. 하지만 정말로 당신에게 장기간의 휴가를 주어 매일매일 하는 일 없이 놀게 한다면 참을 수 있겠는가? 아마 처음 몇일동안은 업무 스트레스도 없고 편안하다고 느끼겠지만. 나중에는 고민을 하게 되고 일을 하고 싶어질 것이다. 그제야 당신은 “일은 인간의 첫 번째 필요” 라는 말을 진정으로 이해 할수 있게 된다.
실직이나 휴직을 경험해 본 사람이라면 그 때의 시간이 얼마나 더디 가고 당신의 삶이 얼마나 공허한지 느껴봤을 것이다. 이런 경험이 있는 사람들은 할 일이 있다는 사실이 불행이 아니라 행복임을 알 것이다.
삶은 새로운 것을 만들었다가 파괴 했다가,얻었다가 잃었다가. 뭉쳤다가 흩어졌다를 반복하는 과정이다.
바르게살기위해 우리는 새로운 것을 만들고 일을 해야만 한다. 돈을 많이 벌어서 편히 사는 것이 돈을 버는 것이 목적 이라면, 그 인생은 너무도 불쌍하다. 자신의 가치를 실현하기 위해 돈을 모을 때 사람들의 존경도 받을 수 있다. 가정형편이 어려웠던 한 청년이 ‘대성제복’이라는 의류회사의 직원이 되었다. 그는 여기에서 일할 수 있는 기회를 너무도 소중히 여겼고, 회사에도 깊은 애정을 가졌다. 그는 매번 출장을 가서 호텔에 머물 때마다 항상 자신의 이름 뒤에 괄호를 해서 대성제복이라고 회사의 이름을 적었다. 평소 편지나 영수증에도 항상 이렇게 했는데, 날이 바뀌고 해가 바뀌어도 변함없이‘대성제복’이라는 사인을 항상 그를 따라 다녔다. 그러나 동료들은 그의 이런 행동을 비웃으며 그에게 대성제복이라는 별명을 지어 주었고, 그의 본명은 점차 사람들의 기억 속에서 잊혀져갔다. 그러던 어느 날, 이일을 알게 된 회사의 사장은 이렇게 열심히 회사의 이름을 널리 알리는 직원이 있다는 사실에 깊은 감동을 받았다. 사장은 그 청년을 저녁식사에 특별히 초대했고, 왜 이렇게 회사를 추앙하는지를 물었다. 그러자 그는 이렇게 대답했다.“ 회사는 우리 모두의 가정입니다. 이 가정이 강성해야 우리도 모두 행복해질 수 있습니다.”
그후 청년은 팀장, 부장, 부사장, 심지어‘대성제복’의 사장으로까지 계속 승진했다. 일을 대할 때에는 애정뿐만 아니라 끈기도 있어야 한다. 때로는 끈기 있는 마음이 더욱 중요하다. 지구력을 가지고 일을 추구해야만 성공을 얻을 수 있다.
사람의 일생에 대단한 명성이나 엄청난 재산은 없어도 되지만, 일하는 즐거움이 없어서는 안 된다. 일은 인생에 빠져서는 안 될 한 부분이다. 만약 일을 하면서 싫증과 긴장, 실망만을 느낀다면 그 사람의 일생은 정말 고통스러울 것 이다.명성과 부를 얻었을지라도 자신이 싫어하는 일을 하고 있으니, 이 모두 얼마나 허황된 것 인가.
일은 생존을 위한 수단이 아니라 자신에게 삶의 의미와 생명의 광채를 부여하기위한 도구이다.
최종 결과에서가 아니라 일하는 과정에서 기쁨을 느껴야만 한다. 배우의 기쁨은 연기하는 과정 속에서 나오고, 선생은 가르침을 통해 기쁨을 느낀다. 또 출산을 기다리는 산모에게는 아기의 출생뿐만 아니라, 아기가 태어날 때까지 기다리는 시간도 기쁨이 된다.
성공했다고 사회적으로 인정을 받은 사람들은 하나같이 공통된 특징이 있다. 그들은 끈기 있게 일의 목표를 추구하며, 직책이나 모험의 대가, 꿈의 실현과 같은 과정 속에서 기쁨을 느꼈다는 것이다. 모두가 잘 아는 사람들을 예로 들면, 미국 애플 컴퓨터의 창업자 스티브 잡스와 크라이슬러 자동차의 제2의 전성기를 연 아이아코카, 일본 마쓰시타 전기의 창업자인 마쓰시다 고노스케, 스다 자동차의 회장 스다 에이지, 대만 포모사 플라스틱 그룹의 왕영경 (王永慶)등이 있다.
그들의 삶에서 일은 곧 기쁨이었다. 기쁜 마음을 가진 사람은 일을 놀이라고 생각한다. 어떤 일을 하든 즐거운 마음으로 그 과정을 즐긴다. 일을 놀이라고 여기면 무궁무진한 기쁨을 느낄 수 있다. 마크 트웨인은 “성공의 비결은 일을 여가처럼 여기는 것”이라고 했다. 성공의 아버지 나폴레옹 힐 역시 놀이를 하는 마음으로 일을 했으며. 그는 한결같은 신념이 시너지효과를 가져온다고 강조했다. 즉 적극적인 신념만이‘적극적인 신념’ 을 더욱 강화시킬 수 있다는 것이다.
예를 들어 비전이 없는 직업이라고 생각되면. 맡아볼 생각조차하지 않고 실패를 할까 걱정한다. 성실하고 즐겁게 일을 하고 싶다면. 반드시 놀이를 할 때처럼 호기심과 활력을 가지고 일을 해야 한다. 보통 수많은 사람들은 자신의 일에 실망과 불만을 느껴 우울하게 지낸다. 정말 즐거움을 얻고 싶으면, 일을 삶의 기쁨 중 하나로 여겨야 하며, 절대 단조로운 고역으로 생각해서는 안 된다.
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